A rendkívüli munkaidőért (túlóra) 50% bérpótlék vagy szabadidő jár; pihenő- és munkaszüneti napon 100%. Éves mennyiségét a törvény korlátozza.
Jogi fogalom Kérdezem ingyen ↗
Rendkívüli munkaidő (túlóra)
A beosztáson felül elrendelt munka, amelyért bérpótlék vagy szabadidő jár.
Mt. 143. §
Kérdése van ezzel kapcsolatban?
A JuriSafe a hatályos jogból, kattintható §-okkal válaszol — és iratot is készít.
A meghatározás tájékoztató jellegű, nem minősül jogi tanácsadásnak. Konkrét ügyben ellenőrizze a hatályos jogszabályt.